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之前不愿意分利润出去，也是因为这样的原因。
可是，如果不分出去，别的单位得不到，他甚至根本就没有办法去带动别的单位发展。
原来因为年轻，对于这样的事情嫉恶如仇，坚决抵制。
现在随着年龄的增长，在工作中遇到这样的事情越来越多，如果都去认真，反而搞的心里不爽，没有心情去干活。
索性，也就睁一只眼闭一只眼。
人如果无法改变环境，就只能去适应环境了。
刘一九现在对于这样的事情倒是特别有感悟。
“不管怎么说，只有获得更多的利润，他们才会有更多的投入，连利润都没有，就别指望他们投入了。同时，待遇越好，才能吸引越多的优秀人才加入到他们的团队中……”刘一九说这话，有些有气无力。
对于无能为力的，他能够怎么样？
“当然，鉴于目前国内的环境，为了吸引更多的优秀人才加入到701，我会跟管理委员会商量，下拨一笔经费用于701所修建职工宿舍……”
“刘主任，这不是我们修建不修建职工宿舍的问题……”麦东岳这话明显就是言不由衷。
刘一九没有在这事情上面纠缠，而是对着两人说道，“就这样吧，把我们研究的关于053舰的一些成熟的技术资料交给沪东造船厂，没有研究出来结果的以及相关的衍生项目，除了一些关键的我们自己留下，其他的就交给他们。至于技术人员，则是询问他们自己的意愿，愿意去沪东的就调到沪东，不愿意去的就加入到055舰的研究工作中。”
“他们肯定不会同意去沪东船厂啊”安全没有想到刘一九会这样干。
701所本来就缺人，同时，待遇也远比其他单位的好。更重要的是，他们的技术人员在九院系统内才真正地感受到了老爷子说的尊重知识，尊重人才。
在别的系统，领导干部的地位远远高于技术人员。
九院系统内，技术人员的地位则是高于领导干部。
很多的干部，因为无法接受这种，都是在九院入手之后向着上级部门申请调离了。
