第1130章论资排辈 (第2/5页)

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当然了，首先的议题便是年度总结报告，各个部门或者分公司的负责人开始一一阐述，光是这个议程，就持续了将近两个小时，如果不是强撑着，恐怕很多人这会儿就已经受不了了。

光是这么听着，小星便有些心惊，原来顾家的生意竟然已经大到了这种地步，称之为一方霸主还真是不过分，只不过，越是庞大就意味着关系越为复杂！

尤其是饶家牵扯其中之后，一切就变得更加的复杂了！

等所有人都汇报总结之后，便是开始讨论人事任免和一些调任的事宜。

先是讨论一下几个不大不小的职位之后，这时，有人突然就开口：“年润总经理一职目前还是空缺着，所以，我提议由小星担任，她这半年来在河阳的表现大家也都看在眼里，我看，她是最有资格的！”

开口发出提议的人是人事部部长沈越，他跟展白几乎是同一时间进公司的，两人关系还不错，所以在展白跟他说起这件事之后，他也没犹豫，直接答应了下来。

年润的管理问题一直都是个大问题，这里面掺杂了大量的饶家的股份，所以关于年润的问题，饶家的人也有很大的发言权。

可不管怎么说，这的确还是属于顾家的产业，所以也不可能让外姓人做了主，当初顾向阳他们安排顾黎川过去，也就是先试探一下，如果他能够胜任，那么总经理的位子自然是他的，可是谁能想到，还没等到那一天，顾黎川就出了事了！